15 компаний объединили свои усилия в борьбе с фишингом 15 известнейших компаний договорились о сотрудничестве с целью решить проблему борьбы с фишингом и спамом. Группа по борьбе с фишингом получила название DMARC.org (Domain-based Message Authentication, Reporting and Conformance) и включает в себя компании Google, Facebook, PayPal, Bank of America, Fidelity, American Greetings, LinkedIn, Return Path, eCert, Cloudmark, Agari, Yahoo, Hotmail, AOL и Gmail, никогда прежде не сотрудничавшие таким образом. В пресс-релизе компании, размещенном на странице проекта dmarc.org, говорится, что организация открыта для новых членов. Целью новой группы в первую очередь являются мошеннические письма, рассылаемые от лица интернет-компаний и пытающиеся получить от пользователя его личные данные напрямую или с помощью ссылки на поддельный сайт. Для борьбы с подобными письмами DMARC создает механизм, который позволит выявлять и блокировать мошеннические письма при попадании на почтовый сервер. DMARC надеется получить действенную систему аутентификации с учетом современных потребностей и создать «обратную связь» между добросовестными отправителями электронных писем и интернет-пользователями, которые получают их. «Фишинговые сообщения вводят в заблуждение миллионы людей и компаний каждый год, что приводит к потере доверия потребителей к электронной почте и Интернету в целом, - заявил представитель PayPal Бретт Макдауэлл (Brett McDowell), возглавляющий проект DMARC. – Промышленное сотрудничество, сочетающее развитие технологий и просвещение потребителей, имеет решающее значение для борьбы с фишингом». Между тем работа по борьбе с фишингом данной компанией уже ведется: платежная система PayPal, Google и Yahoo! организовали совместную защиту своих пользователей от мошеннических сообщений, рассылавшихся будто бы от лица PayPal. В результате этой работы ежедневно блокировалось порядка 200 тыс. фальшивых писем. Раздел: информационная безопасность Дата: 12-02-2012 |
№8 - 2013
В октябрьском номере журнала "Безопасность: Информационное обозрение" мы рассмотрели такие важные вопросы, как правила построения кадровой и информационной безопасности компании, выявление рисков корпоративного мошенничества и подбор частного охранного предприятия.
|